聚奋进之力，谱发展新篇。为深入学习宣传贯彻党的二十大精神，把思想和行动统一到党的二十大决策部署上来，河北省检察机关将学习宣传贯彻党的二十大精神作为当前首要政治任务，迅速掀起学习宣传贯彻热潮。现开设“学习贯彻党的二十大精神·检察长谈”专栏，选取部分市县院（副）检察长撰写的心得体会予以刊发，持续推动学习宣传贯彻党的二十大精神走深走实。

秦皇岛市检察院党组书记、检察长 黄英杰

深入学习贯彻党的二十大精神

自觉用习近平法治思想领航全市检察工作实践

党的二十大报告专章部署“坚持全面依法治国，推进法治中国建设”，突出强调“加强检察机关法律监督工作”，充分彰显了以习近平同志为核心的党中央对法治建设、检察工作的高度重视和全面依法治国决心。秦皇岛市检察机关将深入学习贯彻党的二十大精神，自觉用习近平法治思想指引全市检察工作实践。

旗帜鲜明把讲政治融入检察履职

坚持和加强党的全面领导，是贯穿党的二十大报告的政治原则。要认真执行《中国共产党政法工作条例》《中共中央关于加强新时代检察机关法律监督工作的意见》，全面落实党领导检察工作的各项制度机制。要严格执行院党组会“第一议题”制度，跟进学习贯彻习近平总书记重要讲话精神、全国检察长会议精神和省“两会”各项部署要求，不断提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力。要突出抓好检察机关党的政治建设特别是党组自身建设，立足选、育、配三个维度，有效发挥协管作用，在新一轮政法干部交流中进一步选优配强基层院班子。要通过党组会、中心组学习会、秦检讲堂等形式，带着感情学、带着信仰学、带着责任学，提升用党的二十大精神引领推动检察工作的能力和水平。

满腔热忱把解民忧融入检察履职

要牢记以人民为中心这一新时代法律监督工作的根本立场。要紧盯人民群众所急所盼所需，牢牢抓住影响人民群众安全感的突出问题，持续震慑严重暴力犯罪，加大对涉众型经济犯罪打击力度，深入开展追赃挽损工作，最大限度降低群众损失。要持续更新理念，通过发挥提前介入引导、捕诉审查把关、诉讼监督纠偏、工作机制对接、法律职业共同体同堂培训等功能作用，切实把新理念新要求传导落实到执法司法办案每个环节。要以“如我在诉”的精神对待群众信访，抓实抓细“件件有回复”制度，落实好两级院领导包案办理首次申诉信访工作，注重从信访初始、矛盾源头分析研判、化解争议，抓前端、治未病。

矢志不渝把促发展融入检察履职

努力以检察之力服务保障中国式现代化的秦皇岛实践。要以提升检察履职精准度为题，聚焦“打造18个中国式现代化秦皇岛场景”目标任务，以战略眼光找准、抓牢服务保障的切入点和着力点，将更多的“监督元素”融入“发展要素”。要以助力更高水平平安建设为先，常态化推进扫黑除恶斗争，密切注视犯罪新动向，精准研判和打击各种新型犯罪，努力为实现高质量发展和安全良性互动提供司法保障。要以优化法治化营商环境为要，坚持依法惩处与平等保护相结合，深化护企专班建设，完善办案影响评估机制，主动释放司法温度和善意。严格落实“少捕慎诉慎押”刑事司法政策，全面推进涉案企业合规改革，以融合式能动履职，助力建设安商惠企的法治化营商环境。要以服务保障生态文明建设为重，用好“河林湾长+检察长”等制度机制，大力督促整治破坏生态环境突出问题，深入践行恢复性司法理念，持续打好蓝天、碧水、净土保卫战，共建美丽秦皇岛。要以融入国家治理为基，认真落实最高检一至八号检察建议，进一步做实类案分析、检情专报，有针对性地督促解决在协同落实中的盲区、堵点，助力市域社会治理体系和治理能力现代化。

奋发有为把强监督融入检察履职

始终聚焦执法司法制约监督体制改革和建设。要围绕“强化对司法活动的制约监督、促进司法公正”，积极完善刑事指控体系，深化“一体两翼四支撑”检警配合新模式。全面加强民事诉讼监督，精准办理引领性、促进解决同类问题的案件。践行穿透式监督理念，推进行政非诉执行监督和行政争议实质性化解，促进依法行政。要围绕“完善公益诉讼制度”，牢牢把握“当好党委政府法治助手”工作定位，践行双赢多赢共赢理念，把诉前实现维护公益目的作为最佳司法状态，在落实13个法定领域职责基础上，驰而不息开展“守护海洋”“长城保护”等专项行动，擦亮秦皇岛公益诉讼品牌。充分挖掘、用好大数据法律监督模型，以“数字革命”驱动新时代法律监督工作提质增效，打造检察现代化秦皇岛场景。

提档升级把强建设融入检察履职

抓基层就是抓服务大局，就是抓检察为民“最后一公里”。坚持争比进位。及时梳理总结2022年成绩和不足，对工作突出的县区院和个人大张旗鼓进行表彰，总结经验做法，对后进基层院检察长进行约谈、问责，传导压力，激发动力。全力破解堵点难点。把各县区院薄弱工作项全部纳入市院帮扶范畴，制定加强新时代基层检察院建设对口指导责任清单和台账，深入基层对班子建设和队伍建设进行调研，督导业务数据优化提升和创新亮点打造工作，举全市之力解决制约薄弱院发展瓶颈问题。充分发挥“头雁”示范效应。参照全国先进基层院标准，拟定重点培养对象，围绕业务考核、创先争优、人才培养、党建引领等，提出更高要求，明确更高标准，促进形成“头雁领航、群雁齐飞”的雁阵效应。